职业生涯
加入我们的越来越多的团队。
这是一个令人兴奋的和重要的时间成为西北相互的一部分。我们强大,创新和增长。我们希望你与我们成长。
人背后的力量在相互的西北部,多样性使权力更大。我们致力于提供一个多样化,包容的环境中,我们都能实现我们个人的潜力。
我们的公司办公室
什么开始在密尔沃基,WI已发展到三个校区在每个人带着自己独特的天赋和文化。我们也日益增长的数字和技术能力,总是在寻找光明,精通技术的候选人。
WI
密尔沃基+富兰克林
纽约
纽约
为什么西北相互?
我们专注于我们的客户做的,以及我们的员工,场力,和社区,赢得了美国首映国家识别,包括:
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其中的一个“世界最受尊敬的公司”,(财富,2022)
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排名90财富500强列表
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财务实力评级最高的人寿保险公司从所有四个主要评级机构1
西北相互区别
+ + 点最好的公司评级
最高点最好的公司2022年6月
AAA 惠誉评级
最高惠誉国际评级(Fitch Ratings)2022年8月
Aaa 穆迪投资者服务公司评级
最高穆迪投资者服务公司2022年12月
AA + 穆迪投资者服务公司评级
第二高的标普全球信用评级2022年7月
我们的承诺多样性的
我们构建一个鼓舞人心的,包容的文化,每个人都可以给工作场所带来最好的自我,实现个人潜力。我们是开车去的时候领导人拥抱多样性作为一个商业优势和个人感到高度重视和积极参与。我们的包容性开发金融安全的方法帮助创建一个独特的经验为我们的客户。这些只是一些赞誉,我们收到了作为一个雇主:
美国最佳雇主的多样性(《福布斯》250年,2018年排名# 71公司)
50最佳公司多样性(黑色的企业杂志,2018)
女性顶级公司技术人员(AnitaB.org, 2017)
最佳工作场所LGBT(完美的得分,人权平等宣传企业平等指数(2015 - 2018)
爱国者奖(雇主支持的卫队和储备,2017)
西北互助是一种机会均等、积极行动的雇主欢迎和鼓励多元化的劳动力。我们致力于创建和维护一个环境,每个员工可以贡献创意,寻求挑战,承担领导和继续关注会议,超过了企业和个人的目标。
公司禁止歧视基于一个人的种族,肤色,宗教,信仰,年龄、性别、残疾,国家起源、祖先、种族、性取向、性别认同/表达式、婚姻状况、国籍或资深地位或任何其他特征受法律保护。